В Красноярске был апробирован такой формат взаимодействия с партнерами, как Педагогический Хакатон.
Одной из главных задач Красноярского педагогического Хакатона - создание условий нетворкинга, в которых учителя, воспитатели и другие специалисты сферы образования могут выстроить долгосрочные отношения с предприятиями и организациями бизнеса, культуры, технологий и т.п.
На площадке обсуждались компетентности Горожанина и присутствие их формирования в практиках воспитательной работы образовательный организаций.
Были названы компетентности (личностные качества) Горожанина, определенные Красноярским стандартом качества: воля, доброжелательность, ответственность, способность к целеполаганию.
Участники презентационной площадки смогли познакомиться с опытом красноярских коллег в вопросах использования цифровых технологий в работе с детьми, родителями и педагогами.
На площадке присутствовали два эксперта:
Санин Артем Эксперт института проблем образовательной политики “Эврика", режиссер, куратор цифрового направления.
Современные реалии позволяют нам взглянуть на процесс обучения по-новому. В образовательных организациях города происходят изменения, которые влияют на образовательные результаты обучающихся. Есть колоссальный ресурс - выход за пределы школьных стен в социокультурное пространство города, а город, в свою очередь, трансформируется в Город-школу.